Jetzt qualifizierte Medizintechnik Fachkräfte in 30 Tagen 100% Garantie
Deine Stellen besetzten wir ohne Zeitaufwand für Dich – wir erledigen alles bis zum Vorstellungsgespräch. 22.000 Fachkräfte warten bereits im Umkries Tuttlingen
Tuttlingen png
Erkennst Du Dich hier wieder? Diese Kosten verursacht der Fachkräftemangel – jeden Tag.
Aufträge ablehnen, weil Fachkräfte fehlen?
61 % aller Geschäftsführer müssen gewinnbringende Aufträge ablehnen, weil ihnen qualifizierte Fachkräfte fehlen.
Jede unbesetzte CNC Stelle kostet Dich Ø 1.650 € Umsatz pro Woche.
Während Du Aufträge ablehnst, übernimmt die Konkurrenz Deine Kunden.
Team am Limit – Krankenstand steigt?
Überstunden & schlechte Stimmung bremsen Produktivität.
Krankenstand + 28 % in Medizintechnik ohne volle Teams.
Top-Leute suchen sich spätestens nach 3 Monaten Überlastung eine neue Firma – Know-how geht verloren.
Wie Du garantiert Fachkräfte in 30 Tagen einstellst - ohne Zeitaufwand?
VMRS® METHODE
Mann mit Bart und grauem T-Shirt mit rotem Logo steht mit verschränkten Armen vor Laborgeräten.
1. Platzhirsch Positionierung
Werde der Platzhirsch in Tuttlingen & Umgebung Setz dich in der MedTech-Hochburg und im ganzen Umkreis klar von der Masse ab – als erste Wahl für Fachkräfte.
Ein Mann filmt mit einer Kamera auf einem Gimbal, sichtbar auf einem Laptop-Bildschirm.
2. A-Fachkräfte einstellen
Du erhältst direkt Vorstellungsgespräche in Deinen Kalender durch unsere telefonische Qualifizierung nach Deinen Anforderungen. Einfach die besten Fachkräfte auswählen und einstellen - ohne Zeitaufwand.
Mann mit Brille und gefalteten Armen, umgeben von vier kleineren Bildern, die verschiedene Arbeitsszenen zeigen.
3. Planungs-sicherheit
Aufbau Deiner eigenen Bewerberdatenbank mit dem VISSEO Medical Recruiting System (VMRS®). So gewinnst Du gezielt Fachkräfte wie Fräser, Zerspaner und technische Produktionsmitarbeiter – und bindest Dein Team langfristig durch Optimierungen, die 95% der MedTech-Unternehmen nicht nutzen.
ÜBER VISSEO MEDICAL®
Unsere durchschnittlichen Ergebnisse mit dem VMRS®
5+
Qualifizierte Bewerbungen in der ersten Woche
20+
Zugeschnittene Bewerber innerhalb von 30 Tagen alle aus Deiner Region
7 Tage
Von Projektstart bis fertigem Video & laufender Kampagne
100%
Einstellungen direkt ab Kampagnenstart möglich
DEINE ABKÜRZUNG ZU NEUEN FACHKRÄFTEN
Was ist Dein nächster Schritt?
01
Unverbindlich anfragen
Jetzt Button klicken: Unverbindliche Anfrage in 60 Sekunden
02
Recruiting‒Analyse
Komplett kostenlos: Maßgeschneiderte Planung und Beratung bekommen
03
Strategie­‒erstellung
Recruiting-Strategie zur Einstellung in 30 Tagen mit Garantie

Hast Du noch Fragen?
Gerne beraten wir Dich auch persönlich in unserer unverbindlichen Recruiting-Analyse.

Starte jetzt Deine unverbindliche Recruiting-Analyse in nur 60 Sekunden
Jetzt erfahren, wie wir Fachkräfte in 30 Tagen für Dich einstellen.
Seid ihr Headhunter, Personalvermittler oder etwas Ähnliches?
Nein – wir sind keine klassische Personalvermittlung oder Headhunter-Agentur. Mit VISSEO Medical setzen wir auf unser eigenes VMRS® – Visseo Medical Recruiting System, das speziell für die Medizintechnik entwickelt wurde. Wir kombinieren Recruiting-Marketing, Videocontent und gezielte Performance-Ads, um aktiv Fachkräfte aus Deiner Region anzusprechen – und das ohne klassische Stellenausschreibungen. Im Gegensatz zu Headhuntern vermitteln wir keine einzelnen Kandidaten, sondern bauen für Dein Unternehmen einen eigenen digitalen Recruitingprozess auf. So erhältst Du kontinuierlich passende Bewerbungen direkt über Dein Unternehmen, behältst die volle Kontrolle und bist langfristig unabhängig von Vermittlern. Eine Erfolgsprovision fällt nur dann an, wenn tatsächlich eine Einstellung zustande kommt.
Ist die Recruiting-Analyse wirklich kostenlos und unverbindlich?
Ja, die Recruiting-Analyse ist zu 100 % kostenlos und unverbindlich. In Deiner kostenlosen und unverbindlichen Anfrage zeigen wir Dir, wie unser VMRS® – VISSEO Medical Recruiting System funktioniert und wie Du damit ohne zusätzlichen Zeitaufwand qualifizierte Fachkräfte innerhalb von 30 Tagen gewinnst – mit Garantie. Unser Experten-Team analysiert im Vorfeld, wie viel Bewerberpotenzial in Deiner Region vorhanden ist und wie Deine Arbeitgebermarke aktuell aufgestellt ist. Anschließend erhältst Du eine individuell ausgearbeitete Recruiting-Strategie, abgestimmt auf Dein Unternehmen. Ob Du diese Strategie mit uns gemeinsam oder eigenständig umsetzen möchtest, entscheidest Du selbst. Wir bieten nur dann eine Zusammenarbeit an, wenn wir sicher sind, dass wir Dir mit dem VMRS® System messbar helfen können – zu 100 %.
Ich habe wenig Zeit – wie viel Zeit muss ich investieren?
Keine Sorge – Dein Zeitaufwand ist minimal. In der Regel benötigen wir ca. 2 Stunden Deiner Zeit vor Ort – das ist meist der Videodreh, den wir komplett von Anfang bis Ende leiten. Wir kümmern uns um alles: Planung, Skripte, Dreh, Schnitt, Werbeanzeigen und das gesamte Bewerbermanagement. Nach dem Drehtag läuft der gesamte Prozess vollautomatisiert über unser VMRS®-System, sodass Du ohne zusätzlichen Aufwand qualifizierte Bewerbungen erhältst. Kurz gesagt: Wir übernehmen alles – Du musst nur noch auswählen, wen Du einstellen möchtest.
Habe ich irgendwelche Bindungspflichten oder lange Vertragslaufzeiten?
Nein – bei uns gibt es keine langen Vertragslaufzeiten oder versteckten Bindungen. Unsere Zusammenarbeit startet immer transparent und fair, meist mit einer einmaligen Setup-Phase und einer 30-Tage-Testlaufzeit über unser VMRS®-System. So kannst Du risikofrei sehen, wie gut unser System für Dich funktioniert. Erst wenn Du überzeugt bist und Ergebnisse siehst, entscheidest Du selbst, ob Du die Zusammenarbeit verlängern möchtest. Kurz gesagt: Keine Knebelverträge – nur messbare Ergebnisse.
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